劳动保障行政部门行政执法权限

发布日期:2016-08-11 09:08:20 来源:人力资源和社会保障局 阅读:

一、劳动保障行政部门实施劳动保障监察,履行下列职责:

(一)宣传劳动保障法律、法规和规章,督促用人单位贯彻执行;

(二)检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况;

(三)受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉;

(四)依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为。

二、劳动保障行政部门实施劳动保障监察,有权采取下列调查、检查措施:

(一)进入用人单位的劳动场所进行检查;

(二)就调查、检查事项询问有关人员;

(三)要求用人单位提供与调查、检查事项相关的文件资料,并作出解释和说明,必要时可以发出调查询问书;

 (四)采取记录、录音、录像、照相或者复制等方式收集有关情况和资料;

 (五)委托会计师事务所对用人单位工资支付、缴纳社会保险费的情况进行审计;

 (六)法律、法规规定可以由劳动保障行政部门采取的其他调查、检查措施。

劳动保障行政部门对事实清楚、证据确凿、可以当场处理的违反劳动保障法律、法规或者规章的行为有权当场予以纠正。

三、开平区劳动保障监察大队执法人员:

大队长:卢海涛

中队长:张颖君   尚国东

监察员:田  军   李志兴   郭 庆   马 超   王 健  张 铎

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